入职体检的项目其实并不是很多，所以有很多人觉得这样很麻烦，就想精简这一个步骤，把入职体检给省略掉，其实，入职体检的加入是有其必然性的，那么入职体检都有哪些重要性呢。
一.为什么要做全身健康体检。
1.预防必先预知，预知必须做健康检查。
2.人的身体是联系的统一体，全方位的健康检查，有助于后期的确诊与治疗。
3.了解自身各项身体指标，有助于后期健康促进和健康管理。
二.为什么有的人单位有体检安排，自己还要单独做个体检。
1.简单性，为节约成本，单位安排的体检一般采用的是较为廉价项目，设备，仪器和试剂，从而会大大影响数据的准确性。
2.片面性，单位安排的体检一般是西安代人体检根据单位的工作性质而设定的项目，并不是依据国际WHO的五项原则而设定的，因此单位体检关心的公司的利益而并非是自身的身体健康状况。
入职体检是专项体检之一，旨在通过体检入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人，入职体检有相对固定的体检项目与体检标准，选择专业体检能体检质量，但由于入职体检内容较为简单，所以不能有效代替健康体检，入职全身健康体检的优点如下：。
1，简单性，为节约成本，单位安排的体检一般采用的是较为廉价项目，设备，仪器和试剂，从而会大大影响数据的有效性。
2，片面性，西安体检代检单位安排的体检一般是根据单位的工作性质而设定的项目，并不是依据国际WHO的五项原则而设定的，因此单位体检关心的公司的利益而并非是自身的身体健康状况。
目前，单位为员工体检更多只是一种福利待遇，而不是必须履行的义务，当然也有许多单位根本无视劳动者的健康状况，特别是私企，在追求利润最大化的同时，只要劳动者能够干活就拼命榨取，一旦劳动者累倒，病倒，就想方设法一推了之。
当然，我们看到，有一些单位还是非常人性化地定期安排员工体检，比如邮区中心局，金融街威斯汀大酒店等，这些单位有名有实的工会组织，在日常工作中就一直为工会会员争取更多的权益，实实在在为工会会员做实事。
毋庸置疑，尽管对“看病贵”进行了一次次整顿，很西安代体检代检多人还是不敢轻易前往医院就医，在生病时，都是采用“能挺就挺”的方法，让他们定期花最少600多元去医院做一个简单的体检，显然还是非常超前的想法。
当然，也不可否认，鉴于有些项目的检查，的确存在走过场，糊弄人的现象，这也是导致人们不肯主动定期去体检的原因之一，如果的确是物有所值的体检，或许人们去医院体检的排斥心理也会相对小些。
在用人单位眼里，为员工做一次体检，少则几百元多则上千元，累计起来也的确是一笔不小的开支，在目前法律没有明文强制规定的情况下，自然而然就尽可能对此视而不见，因为，有更多的用人单位即使法律明文规定，也还一直以身试法总想与法律明争暗抗，拒不履行应尽的法律义务呢。
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